Executive Outplacement

    Outplacement for virksomheder, der vil afslutte et samarbejde ordentligt - og for ledere og direktører, der skal videre til næste rolle.

    89% hitrate
    Mere end 89 % af vores klienter er i ønskejobbet efter endt rådgivning
    98%
    Ledere rekrutteret gennem HM sidder stadig i rollen efter 5 år - kvaliteten i vores metode afspejler sig i vores outplacement-arbejde
    90%
    Gentagende kunder - også i outplacement

    Hvem hjælper vi?

    Outplacement for virksomheder

    Skal I afslutte et samarbejde med en leder eller direktør? Vi står for et professionelt outplacementforløb, så afskeden bliver ordentlig - for begge parter.

    Se outplacement for virksomheder

    Outplacement for ledere og direktører

    Står du foran næste karriereskridt? Du får en fortrolig, individuelt tilpasset rådgivning med sparring, strategi og adgang til vores ledernetværk.

    Se outplacement for ledere og direktører

    Hvad er outplacement?

    Vi hjælper ledere trygt videre til næste karriereskridt gennem personlig sparring, strategi og netværksaktivering.

    Siden 2007 har vi støttet hundredvis af ledere og virksomheder i professionelle outplacementforløb.

    Outplacement er et professionelt og værdigt forløb for ledere, der skal videre. For virksomheden betyder det ro, ordentlighed og ansvarlig afvikling. For lederen betyder det klarhed, retning og en effektiv vej videre mod næste mulighed.

    Adam Altenburg, Partner hos Holmgaard Management
    Adam Altenburg - Partner, Outplacement & Career Counseling

    Vores forløb bygger på

    Senior-sparring (partnerledt, ingen juniorer)

    Skræddersyede forløb – ingen standardpakker

    Diskretion, etik og høj kvalitet

    Metode og markedsindsigt opbygget siden 2007

    Vores outplacement-ydelser

    Hvad siger kunderne

    Many thanks to Holmgaard Management for great guidance and support during my recent job search. I had not applied for a job in 20 years and really needed help with clarifying and presenting my skills and value for the next employer.

    Jens Bjarnø Thostrup, Chief Commercial Officer

    Savox Communications Group

    Ofte stillede spørgsmål

    Outplacement er professionel støtte til en medarbejder eller leder, der forlader virksomheden - betalt af arbejdsgiveren. Det omfatter typisk personlig karriererådgivning, CV- og LinkedIn-optimering, interviewtræning, netværksaktivering og strategisk sparring i jobsøgningen. For virksomheden beskytter outplacement omdømmet og signalerer ordentlighed. For den fratrådte sikrer det en hurtigere og mere målrettet vej til næste rolle.
    Vi hjælper ledere og direktører videre til næste karrieremulighed gennem individuelle og fortrolige Outplacement-forløb. Indhold, omfang og varighed tilpasses den enkelte, så forløbet understøtter både kandidatens ambitioner og virksomhedens ønske om en professionel overgang. Vi anbefaler et konkret programforløb baseret på en indledende samtale.
    Personlig karriererådgiver gennem hele forløbet, professionel CV- og LinkedIn-optimering, individuel jobsøgningsstrategi, interviewtræning, adgang til vores ledernetværk, sparring med headhunter og tidligere direktører, hjælp til kontraktforhandling samt løbende sparring og motivation. Vi har hjulpet hundredvis af ledere videre - mange i job inden for 3 måneder.
    Altid ved afskedigelse af ledere, ved organisatoriske ændringer der berører flere medarbejdere, ved nedlukning af afdelinger, og ved fratrædelser hvor virksomheden ønsker at signalere ordentlighed. Det er især vigtigt for ledere med høj profil, da deres exit ofte bemærkes i branchen og påvirker virksomhedens employer brand.

    Læs mere om outplacement

    Klar til næste skridt?

    Book en uforpligtende samtale med en af vores partnere.

    Vi tilbyder en uforpligtende, fortrolig og gratis indledende samtale.