Har du kæmpet med at finde den rette leder eller direktør?
Hos Holmgaard Management forstår vi de særlige udfordringer, ejerlede virksomheder og SMV’er står over for under rekrutteringsprocessen. Vores mål er at eliminere disse barrierer ved at levere præcise, kulturelt afstemte rekrutteringsløsninger, der sikrer succes for både virksomhed og den nye leder/direktør.
Mange ejerlede virksomheder og SMV’er oplever:
- Netværket er begrænset: Hvilket gør det svært at nå de bedste kandidater. Op til 74% af SMV’er i Europa står over for mangel på kvalificerede færdigheder til mindst én jobrolle (Year-of-skills.europa)
- Tidskrævende: Afleder opmærksomheden fra daglige driftsopgaver.
- Mangel på interne rekrutteringsressourcer: Forhindrer effektiv screening og evaluering af kandidater.
- Udfordringer med employer branding: Gør det svært at opnå toppen af kandidatfeltet. Statistikker viser, at danske virksomheder kunne have haft 32.000 flere ansatte, hvis de ikke havde oplevet rekrutteringsudfordringer (Dansk Industri)
Vores tilgang:
Med Holmgaard Management som din rekrutteringspartner, får du:
- En udvidet rækkevidde: Gennem vores omfattende netværk af både aktive og passive kandidater.
- Effektiviseret rekrutteringsproces: Hvor vi håndterer alt fra jobbeskrivelse til endelig ansættelse.
- Ekspertise og erfaring med screening og vurdering af kandidater på højt niveau: Sikring af kompetence såvel som kulturel korrekt tilpasning.
- Stærk employer branding support: Der forbedrer din tiltrækningskraft på jobmarkedet.
Resultater du kan regne med:
- Tilpassede rekrutteringsstrategier: Der reflekterer dine specifikke behov og virksomhedskultur.
- Transparent kommunikation hele vejen: Så du er informeret og involveret i hver fase af processen.
- Engagement i din langsigtede succes: Hvilket sikrer, at de leder og direktører vi placerer, matcher dine ønsker og driver vækst og innovation indenfor din organisation.
Erfaring med rådgivning omkring interne kandidater:
Vi forstår betydningen af rekruttering inden for familien og kan hjælpe med at identificere interne kandidater og facilitere en smidig overgang.
Specialisering i brancher:
Vi har ekspertise inden for forskellige brancher og kan finde og udvælge de rette kandidater med det nødvendige branchekendskab, der er afgørende for din succes.
Teknologi og dataanalyse:
Vi anvender en bred vifte af processer og teknologier for at identificere og evaluere kandidater præcist og effektivt.
Efterfølgende støtte:
Vi tilbyder ikke kun rekruttering, men også efterfølgende støtte for at sikre en smidig integration og succes for den nye leder.
Mangfoldighed og diversitet:
Vi inddrager aktivt mangfoldighed i vores rekrutteringsproces, herunder alder, køn, uddannelse og etnicitet, for at fremme Verdensmål 5 om ligestilling mellem kønnene og mangfoldighed.
Vores unikke tilbud:
Dedikeret konsulent der sikre kontinuitet og kvalitet:
Hos Holmgaard Management har du altid en dedikeret senior konsulent, der følger din opgave fra start til slut.
Onboarding og løbende støtte:
Vi går skridtet videre med onboarding og løbende støtte det første år efter ansættelsen for at sikre den nye leder integreres bedst muligt og bliver operationel.
12 måneders garanti:
Vi er så sikre på vores rekrutteringer, at vi tilbyder op til 12 måneders ubetinget garanti.
Lad os sammen skabe fremtiden for din ejerledede og familieejede virksomhed.
Holmgaard Management
– Din Partner inden for Executive Search & Headhunting